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Sous l'autorité du président, le(la) titulaire du poste est responsable de planifier, d'organiser, d'analyser et de gérer les activités financières de l'entreprise. En ce sens, il élabore des systèmes de contrôle interne, de gestion comptable et des plans d'action permettant le développement de l'entreprise et l'amélioration continue de sa performance globale.

• Participer à l'élaboration des objectifs de l'entreprise, de ses politiques, de sa stratégie globale, ainsi qu'à la gestion des ressources financières, humaines et matérielles.
• Participer aux décisions stratégiques et tactiques, ainsi qu'aux décisions en matière d'exploitation de l'entreprise.
• Organiser et diriger les services comptables.
• Développer des approches budgétaires flexibles, adaptées et hautement performantes.
• S'assurer de la disponibilité des ressources financières de l'entreprise.
• Participer aux programmes de rationalisation des coûts de l'entreprise.
• Analyser, concevoir et mettre en oeuvre des systèmes d'information de gestion et de contrôle interne en identifiant les indicateurs-clés de la performance.
• Instaurer des mécanismes de contrôle en vue d'analyser la rentabilité des départements et de prévoir les actions correctives nécessaires.
• Analyser et vérifier les résultats de l'entreprise et signaler les améliorations souhaitables à apporter aux méthodes d'exploitation et à la situation financière de l'entreprise.

• Baccalauréat en Administrations des affaires (concentration sciences comptables) ou l'équivalent;
• Expérience de 5 à 10 années dans un poste similaire;
• Expérience dans un commerce de détail jugée comme un atout important;
• Bonne connaissance des principaux logiciels.

L'entreprise offre une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels